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珠宝员工入职合同范本及注意事项

来源:忠心员工网 2024-06-13 11:45:06

珠宝员工入职合同范本及注意事项(1)

  珠宝行业是一个高端的行业,需要专业的技能和知,因此珠宝司在招员工时会更加注重员工的素质和能力忠 心 员 工 网。在签订入职合同前,珠宝司需要对员工的资质进行核实,并明确双方的权利和义务。本文将提供一份珠宝员工入职合同范本,并介绍注意事项

一、珠宝员工入职合同范本

珠宝员工入职合同是双方约定的法律文件,应当明确双方的权利和义务忠_心_员_工_网。以下是一份珠宝员工入职合同范本:

  珠宝员工入职合同

甲方:(司名称)

  乙方:(个姓名)

  甲乙双方在平等、自愿的基础上,本互惠互利的原则,经友好协商,达成如下协议:

  一、乙方应当具备以下条件:

  1.年龄在18周岁以上,身体健康,无不良嗜好;

2.具备相关珠宝行业知和技能;

  3.无犯罪记,无不良信用记

二、乙方的工作内容:

1.在司从事珠宝销售工作;

  2.遵守司的规章度,认真履行工作职责;

  3.完成司交给的其他任务。

三、甲方的权利和义务:

  1.为乙方提供相应的工作环境和工作条件;

2.按国家规定为乙方缴纳社会保险;

3.按司规定支付乙方的工资和福利;

  4.对乙方的工作进行管理和指导忠心员工网

珠宝员工入职合同范本及注意事项(2)

四、乙方的权利和义务:

1.遵守司的规章度,认真履行工作职责;

2.保守司的商业机密和客户信息;

  3.按司规定完成工作任务;

  4.如有违反司规定的行为,应当承担相应的法律责任。

五、合同期限:

  本合同自签订之日起生效,期限为一年。合同期满前,甲乙双方如需续签合同,应当在合同期满前30天内商定续签事宜来源www.weikeyingxiao.com

六、违约责任:

  如甲乙双方中任何一方违反本合同规定,应当承担相应的违约责任。

珠宝员工入职合同范本及注意事项(3)

七、争议解决:

  本合同的履行和解释均用中华民共和国法律。如因本合同发生争议,应当友好协商解决忠_心_员_工_网。协商不成的,应当向有管辖权的民法院提起诉讼。

八、其他事项:

  本合同未尽事宜,甲乙双方应当友好协商解决。

  甲方(司名称): ______________

乙方(个姓名): ______________

  签订日期: ______________

  二、注意事项

  1.珠宝司应当对员工的资质进行核实,包括身体健康、无犯罪记、无不良信用记等方面;

2.珠宝司应当为员工提供相应的工作环境和工作条件,包括工作场所、工作设备等;

3.珠宝司应当按国家规定为员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险等;

4.珠宝司应当按司规定支付员工的工资和福利,包括基本工资、绩效工资、金、补贴等;

  5.珠宝员工应当遵守司的规章度,认真履行工作职责,完成司交给的任务;

  6.珠宝员工应当保守司的商业机密和客户信息,不得泄露司的商业秘密;

  7.珠宝员工如有违反司规定的行为,应当承担相应的法律责任;

8.珠宝司和员工在签订合同时,应当明确双方的权利和义务,以避免不必要的纠纷忠 心 员 工 网

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